學(xué)校辦公室是學(xué)校的綜合管理部門，是校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，綜合承接上級(jí)部門指示，綜合協(xié)調(diào)處理學(xué)校行政事務(wù)，是學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞，是校領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的中介，是學(xué)校的窗口。一學(xué)年來(lái)，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們按照學(xué)校工作計(jì)劃，進(jìn)一步解放思想、克服困難、求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取、創(chuàng)新工作，充分發(fā)揮職能作用，較好的完成了2010--2011學(xué)年度上學(xué)期的工作任務(wù)，取得了一些成效，現(xiàn)將主要工作情況，總結(jié)如下：

一、做好接待，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)
    作為學(xué)校的窗口部門，辦公室在做好日常工作的同時(shí)，精心籌劃，周密部署，盡心盡力地組織好每一個(gè)會(huì)議，協(xié)調(diào)好每一次活動(dòng)，安排好每一次接待，使學(xué)校的人力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜，只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下，實(shí)現(xiàn)效益的最大化，從而最大限度地實(shí)現(xiàn)我們?yōu)榻虒W(xué)科研服務(wù)的工作宗旨。在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高，努力提高適應(yīng)新形勢(shì)和完成新任務(wù)的能力。辦公室人員也通過(guò)自學(xué)和參加各種形式的會(huì)議，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校整體發(fā)展思路的理解，加深對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作思路的理解；通過(guò)學(xué)習(xí)，把握工作方向，開拓工作思路，執(zhí)行好學(xué)校各項(xiàng)重要方針政策，與學(xué)校保持高度一致。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來(lái)較多，因此在工作中強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，要求本部門的人員做到：禮貌、耐心、細(xì)心、誠(chéng)心，并靈活掌握辦事的尺度，對(duì)臨時(shí)性的急件，要特事特辦，實(shí)實(shí)在在為領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生服務(wù)，跟外界往來(lái)過(guò)程中做好橋梁作用。

二、 加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力，顧全大局，保障學(xué)校各項(xiàng)工作順利開展
    服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室工作人員必須樹立大局觀念，正確處理大局和小局，全局利益與局部利益的關(guān)系，要善于從大局的角度思考問(wèn)題，使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一。我們通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)后認(rèn)識(shí)到重大會(huì)議、活動(dòng)是學(xué)校辦公室各項(xiàng)工作的重中之重。對(duì)于會(huì)議活動(dòng)組織和協(xié)調(diào)，明確提出了大型活動(dòng)必須做到“組織超前、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則，尤其注意活動(dòng)的細(xì)致性、周到性和實(shí)效性，同時(shí)更加注意各職能部門和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通，從而保障了各項(xiàng)重大活動(dòng)的順利進(jìn)行。

三、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，工作落實(shí)到人
    辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績(jī)，關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任感。因此，我們積極引導(dǎo)辦公室同志樹立責(zé)任意識(shí)，發(fā)揚(yáng)高度負(fù)責(zé)的精神，對(duì)自己工作勇于負(fù)責(zé)，敢于負(fù)責(zé)，自覺(jué)做到標(biāo)準(zhǔn)上求高，措施上求嚴(yán)，工作上求實(shí)，盡心盡力，盡職盡責(zé)，扎扎實(shí)實(shí)，創(chuàng)造性地開展工作。為此，辦公室人員進(jìn)行了工作分工，責(zé)任到人，互相提醒，定期檢查，使得各項(xiàng)工作有條不紊地開展。

四、強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)，切實(shí)做好各項(xiàng)工作
    甘于奉獻(xiàn)，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。辦公室工作的無(wú)規(guī)律性，經(jīng)常加班加點(diǎn)，沒(méi)有無(wú)私奉獻(xiàn)，是難以勝任辦公室工作的。因此，我們通過(guò)宣傳教育、典型示范，使辦公室每位同志都能做到愛(ài)崗敬業(yè)，不計(jì)名利，不辭勞苦，無(wú)私奉獻(xiàn)。本學(xué)年各項(xiàng)工作更加順利開展。
    一是搞好學(xué)校形象宣傳和校園文化建設(shè)。辦公室在《楚天都市報(bào)》、《襄樊日?qǐng)?bào)》、《襄樊晚報(bào)》上發(fā)表宣傳報(bào)道20余篇，配合襄樊電視臺(tái)采訪報(bào)道學(xué)校三次，擴(kuò)大了學(xué)校在社會(huì)上的知名度和影響力。開通了教師手機(jī)集團(tuán)網(wǎng)，統(tǒng)一定制了宣傳三中的手機(jī)彩鈴。搞好了校園網(wǎng)站建設(shè)，出臺(tái)《襄樊三中關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校網(wǎng)站管理的若干規(guī)定》，對(duì)各處室、各年級(jí)、各學(xué)科教研中心的發(fā)稿情況一周一通報(bào)，現(xiàn)在出現(xiàn)了處室、年級(jí)、科研中心爭(zhēng)相發(fā)稿的可喜局面。制定了《襄樊三中信息化建設(shè)目錄》，初步建立起三中信息平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了學(xué)校資源共享，方便了處室信息交流，提高了工作效率，為將襄樊三中建成數(shù)字化、信息化的學(xué)校打下了基礎(chǔ)。每天更換電子顯示屏內(nèi)容，向?qū)W生報(bào)道天氣情況、時(shí)政要聞。建設(shè)校園文化墻，懸掛勵(lì)志標(biāo)語(yǔ)，更新櫥窗內(nèi)容，營(yíng)造多元的校園文化氛圍。二是搞好了教師崗位設(shè)置的摸底工作，妥善解決了過(guò)程中出現(xiàn)的一些分歧和矛盾。三是完成了2010年的職稱評(píng)定工作，目前經(jīng)過(guò)學(xué)?？己?、公示，所有參評(píng)教師的評(píng)審材料已如期上報(bào)。四是搞好了人事異動(dòng)工作。跑完了2010年所有新大學(xué)生進(jìn)編、轉(zhuǎn)正的手續(xù)，在市人事局、教育局的領(lǐng)導(dǎo)下嚴(yán)格按照有關(guān)程序正在著手2011年新大學(xué)生的招聘工作，搞好了老教師退休手續(xù)的辦理工作。五是工資工作，完成了教職工職稱工資異動(dòng)、新大學(xué)生轉(zhuǎn)正工資異動(dòng)、部分教職工正常增資等系列工作。六是檔案工作，學(xué)校各種檔案資料收集齊全，分類規(guī)范，按時(shí)存檔。七是黨員發(fā)展工作，經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)、支部大會(huì)討論、學(xué)校黨委研究程序，今年又有4名優(yōu)秀學(xué)生光榮地加入了中國(guó)共產(chǎn)黨。八是穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、五個(gè)基本等活動(dòng)，我作為具體負(fù)責(zé)人，推進(jìn)有力，特色顯著，受到市委教工委的表彰。九是完成了2009——2010年度省級(jí)文明單位的迎檢工作，文明建設(shè)成果得到市文明委的高度評(píng)價(jià)。十是搞好了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、兄弟學(xué)校、各項(xiàng)檢查的接待工作，協(xié)調(diào)好學(xué)校各部門工作使學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)有序。

    在今后的工作中要在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以人為本的原則，圍繞學(xué)校中心工作和重點(diǎn)工作，建立健全公文處理、督辦等規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范工作程序；繼續(xù)加強(qiáng)宣傳工作，強(qiáng)化咨詢和參謀職能； 保障工作的正常開展；加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和研究，加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng)，進(jìn)一步提高為校領(lǐng)導(dǎo)、為教師培訓(xùn)服務(wù)的能力， 為學(xué)?？缭绞桨l(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。